Россияне стали работать почти на 2 часа больше, чем в 2020 году

В 2024 году средний возраст занятых на российском рынке труда увеличился до 42,5 года. Годом ранее этот показатель составлял 42,25 года. Об этом говорится в исследовании рабочей силы Росстата. За последние 10 лет возраст работников вырос почти на 2 года: в 2015 году он был 40,6 года. Увеличилась и доля работников старше 55 лет — сейчас они составляют почти пятую часть всех занятых. Среди других тенденций: снижение средней продолжительности рабочего времени — впервые с 2020 года. Кроме того, отмечен рост уровня неформальной занятости.

Сколько лет работнику в России 

В 2024 году число работников младше 35 лет снизилось на 837 тыс. человек. Теперь их насчитывается 20,4 млн, или 27,4% от общего числа занятых. Наибольшее сокращение зафиксировано в возрастной группе 30–34 года — на 682 тыс. человек. Сейчас в этом сегменте работают 9,8 млн россиян.

• Одновременно увеличилась численность сотрудников старшего возраста. В 2024 году число работников от 55 лет и старше выросло на 460 тыс., достигнув 13,47 млн. Теперь они составляют 18,2% всех занятых, эта доля растет уже несколько лет. В 2020 году, например, она не превышала 17%.
• В результате средний возраст работающих увеличился. В 2024 году он составил 42,5 года, что на 0,3 года больше, чем годом ранее. Женщины в среднем работают дольше: их средний возраст — 42,9 года против 42,2 года у мужчин.

Работодатели стали чаще приглашать на работу специалистов старшего возраста. По данным hh.ru, за год количество приглашений для соискателей 51–60 лет выросло на 95%, а для тех, кому 61 год и больше, — на 106%. Чаще всего представителей старшего поколения ищут в сфере управления, финансов, бухгалтерии, безопасности и сельского хозяйства. Также компании практикуют возвращение сотрудников пенсионного возраста. Это помогает передавать знания молодым специалистам и закрывать кадровые потребности.

Сколько работают россияне 

В 2020 году средняя продолжительность рабочей недели в России резко сократилась — на 1 час 47 минут, до 36 часов 2 минут. Это стало следствием пандемии. В 2023 году показатель на фоне дефицита кадров достиг рекордных значений — 38 часов 13 минут. Это самый высокий уровень как минимум за последнее десятилетие.

• В 2024 году рабочая неделя сократилась на одну минуту — до 38 часов 12 минут. 
• По словам специалистов, это сокращение не влияет на повседневную жизнь сотрудников и не связано с управленческими изменениями в компаниях. Основная причина — рост числа самозанятых и фрилансеров, для которых нет жестких норм рабочего времени.

О стабильном тренде на сокращение рабочего времени говорить пока рано, считают эксперты. Однако, по данным исследований, в 2024 году производительность труда выросла на 30% по сравнению с 2023 годом, а доля работников с неполной занятостью достигла 6%.

Неофициальная работа в России 

В 2024 году Росстат зафиксировал рост неформальной занятости до 15,2 млн человек, или 20,5% всех работающих (годом ранее — 13,4 млн человек). Доля неформального сектора на рынке труда стала максимальной с 2019 года, когда она достигала 20,6%.

• По методологии Росстата, неформально занятыми считаются работники у физлиц и предприятий без статуса юрлица. В эту категорию входят самозанятые, индивидуальные предприниматели и их сотрудники, а также те, кто трудится без официального оформления. Рост показателя связан с увеличением числа занятых у ИП, в малом бизнесе и среди самозанятых, отмечали в профильной научно-исследовательской организации Минтруда.

• В 2024 году больше всего неформальных работников прибавилось в следующих сферах: обрабатывающая промышленность, оптовая и розничная торговля, ремонт авто, культура, спорт, развлечения, прочие услуги. Наибольший рост пришелся на предпринимателей без юрлица (плюс 780,3 тыс.) и наемных работников у ИП (плюс 1 млн).

По мнению экспертов, тенденция связана в том числе с увеличением промежуточной занятости, подработок и теневого труда. В целом за последнее десятилетие неформальная занятость росла и снижалась в зависимости от периода.