Мир в огнеДетали

Отпуска во время месячных и бесплатные средства гигиены. Как власти разных стран пытаются облегчить жизнь женщин в «эти дни»

Испанское правительство намерено принять закон, предусматривающий трехдневный менструальный отпуск для женщин каждый месяц. 

Критики таких инициатив опасаются, что работодатели начнут нанимать еще меньше женщин, которых и так неохотно трудоустраивают из-за опасений, связанных с декретом.

Что происходит

Испанское правительство намерено принять закон, предусматривающий трехдневный менструальный отпуск для женщин каждый месяц. 

Почему это важно

Женщины занимают почти 40% мирового рынка рабочей силы. Треть из них испытывают такие сильные боли во время месячных, что в эти дни нетрудоспособны.

Но при этом

Некоторые эксперты высказывают опасения, что, если закон примут, работодатели просто станут нанимать меньше женщин.

Мировая практика

Ранее Шотландия сделала бесплатными средства гигиены для женщин, а Франция — контрацептивы. В некоторых компаниях уже действуют менструальные отпуска.

Что происходит

Испанское правительство намерено принять закон, предусматривающий трехдневный менструальный отпуск для женщин ежемесячно. Он предназначен для сотрудниц, которые испытывают острую боль во время этого периода.

  • В рамках законопроекта предусмотрели и другие меры поддержки женщин. Например, испанские школы обяжут предоставлять средства гигиены девочкам. 
  • Помимо этого, тампоны и прокладки будут бесплатно выдавать женщинам, которые испытывают «менструальную бедность».
  • Также власти Испании планируют отменить НДС на прокладки и тампоны.
  • Кроме того, законопроект предоставит девочкам в возрасте 16 и 17 лет возможность делать аборт без разрешения родителей.

Законопроект должен быть рассмотрен правительством 17 мая. Если его одобрят, Испания станет первой европейской страной, где ввели менструальные отпуска.

Почему это важно

В Испанском сообществе гинекологов и акушеров отметили, что около трети женщин во время менструации страдают от сильной боли и в этот период являются фактически нетрудоспособными. 

  • В медицине это явление называется дисменорея. Речь идет не о «легком недомогании», а о серьезных симптомах, среди которых не только спазмы в животе, но и тошнота, головная боль, в некоторых случаях — диарея и другие. Иногда это состояние является признаком заболеваний, например эндометриоза, однако может быть естественным и не указывать на проблемы со здоровьем.
  • Исследование, проведенное при участии почти 43 тыс. женщин в Нидерландах и опубликованное в 2019 году, показало, что у 85% из них отмечалась дисменорея в той или иной степени.
  • При этом женщины занимают почти 40% рабочих мест в мире.
  • Анжела Родригес, госсекретарь Испании по вопросам равенства и борьбы с гендерным насилием, заявила, что, когда проблема сильной менструальной боли «не может быть решена с медицинской точки зрения, мы считаем, что ввести временную нетрудоспособность очень разумно». 

Бесплатный доступ к средствам гигиены также должен значительно упростить жизнь женщин. Исследования показывают, что приобрести средства гигиены и обезболивающие не могут не только жительницы развивающихся стран, например Бангладеш, но и гражданки развитых государств. В частности, с менструальной бедностью сталкиваются студентки в США и каждая десятая британка. А в Германии до 2019 года тампоны и прокладки и вовсе облагались налогом как «предметы роскоши».

Но при этом

Тема месячных до сих пор является табуированной во многих рабочих коллективах, женщины предпочитают скрывать недомогание и даже сам факт менструаций. 

  • Одно из исследований, проведенных в 2002 году, показало: женщину с тампоном в руках воспринимают как менее компетентную, менее привлекательную и даже физически отталкивающую. 
  • Как отмечают СМИ, даже сама фраза «у вас месячные» является эвфемизмом для обозначения слабости или эмоциональной нестабильности. Например, подобные высказывания позволял себе экс-президент США Дональд Трамп.

В связи с этим некоторые инициативы, аналогичные испанскому законопроекту, не упростили женщинам жизнь или вовсе были отклонены.

  • В ряде стран, среди которых Япония, Индонезия, Тайвань и Южная Корея, женщинам во время «этих дней» разрешено оставаться дома. Однако, как отмечают СМИ, этим правом мало кто пользуется — сотрудницы опасаются насмешек или не желают показаться слабыми, а также боятся, что пропуски работы навредят их карьере.
  • Скрывать боль принято и в западных компаниях. Например, менеджер британской фирмы Coexist рассказала, что однажды пыталась отправить домой свою секретаршу, которая из-за менструальной боли «сгибалась в три погибели». Однако, по словам менеджера, девушка очень сильно смутилась и отказалась, заявив, что «это просто критические дни» и она справится.
  • В Испании еще на этапе обсуждения законопроекта о менструальном отпуске некоторые женщины заявляли, что он «заклеймит» их как слабых и нетрудоспособных.
  • Возможность введения отпуска на время менструаций в 2017 году рассматривал и итальянский парламент. Однако тогда многие критики инициативы заявили, что, если такой закон примут, работодатели просто начнут нанимать еще меньше женщин. Согласно опросам, руководители уже сейчас предпочитают кандидатов-мужчин, поскольку они с меньшей вероятностью захотят взять отпуск по уходу за ребенком. 
  • О том, что мужчины более трудоспособны, заявлял в 2017 году и президент РФ Владимир Путин. «Я не женщина, поэтому у меня не бывает плохих дней. Я никого сейчас не пытаюсь оскорбить, это естественно, есть определенные природные циклы. Им и мужчины подвержены, но в меньшей степени. Это нормально. Но никогда нельзя терять контроль», — заявил он в интервью режиссеру Оливеру Стоуну.
  • В России в 2013 году на рассмотрение в Госдуму внесли законопроект о предоставлении женщинам дополнительных выходных в связи с менструацией, но он был отклонен. В комитете ГД заявили, что эта тема должна регулироваться коллективными договорами, а не федеральным законодательством. «Если мы это регулируем федеральным законом, возникает куча проблем: каким образом подтверждать это право? Как это подтверждать, когда женщина находится в таком, скажем, переходном периоде? Требовать со всех медицинские справки?», — поинтересовался глава комитета Андрей Исаев.

Мировая практика

Многие компании по собственной инициативе принимают различные меры, призванные облегчить женщинам рабочий процесс.

  • Польский цифровой магазин игр GOG в прошлом месяце объявил, что будет предоставлять своим сотрудницам оплачиваемые отгулы, если они испытывают сильный дискомфорт из-за месячных.
  • Производитель спортивных товаров Nike ввел аналогичную политику еще в 2007 году. А в 2016-м такую практику внедрила британская фирма Coexist.

Власти некоторых стран все чаще обращаются к теме женского здоровья и пытаются сделать жизнь женщин проще и комфортнее.

  • Шотландия в 2020 году первой в мире на законодательном уровне закрепила право женщин на бесплатное обеспечение тампонами и прокладками. А еще раньше, с 2018 года, в стране эти средства гигиены бесплатно предоставляли в учебных заведениях. 
  • Автоматы для выдачи бесплатных средств женской гигиены можно найти и в Сеуле, поскольку тампоны и прокладки в Южной Корее стоят настолько дорого, что не все женщины могут себе их позволить.
  • Француженки до 25 лет с 2021 года могут бесплатно получить женские контрацептивы. С 2013 года они были бесплатными лишь для девушек 15–18 лет. Однако уже благодаря этой мере число абортов среди несовершеннолетних значительно снизилось: с 9,5 случая на тысячу девушек в 2012 году до 6 случаев на тысячу в 2018-м.
Копировать ссылкуСкопировано